Katinka 23 éves, és egy fejvadász cégnél tanácsadó asszisztens. A munkája során álláskeresőkkel foglalkozik, ezért nem csak arról kérdeztem, hogy miért szereti, amit csinál, hanem kicsit belsős tippekkről is faggattam az önéletrajzzal, interjúztatással kapcsolatban — álláskeresők remélem, tudják hasznosítani! :)

Továbbra is lehet jelentkezni, ha szeretnétek válaszolni a kérdéseimre! Részletek a felhívásban.

– Miből áll a munkád? Milyen egy átlagos napod? Milyen típusú feladataid vannak?

A munkám nagy részét- a hagyományos asszisztensi feladatok mellett- a jelöltek felkutatása teszi ki, tehát kapunk egy megbízást egy cégtől, hogy egy adott pozícióra adott feltételekkel keressünk neki embert, és én ezeket a célszemélyeket keresem meg, felveszem velük a kapcsolatot, hogy érdekelné-e a lehetőség, és megszervezem az interjút. Néha már az interjúztatásban is részt veszek, ami külön élmény és kihívás! :)

– Milyen képzés kellett ahhoz, hogy ezzel foglalkozhass? 

Elég célirányosan választottam már a képzést is: emberi erőforrások alapszakon végeztem a gyöngyösi főiskolán, de a pszichológia bizonyos szakirányán végzettek is elindulhatnak ebbe az irányba! Nagyon fontos a jó kommunikációs készség és emberismeret, a talpraesettség, a jó kiállás, magabiztosság, kreativitás és kitartás, hiszen nap mint nap emberekkel kell beszélni, meggyőzni őket, hogy az adott lehetőség csak rájuk vár, vagy segíteni őket, ha elakadtak a szakmai pályafutásukban stb.

– Mi a legnagyobb félreértés a munkáddal kapcsolatban?

Sokan azt hiszik, mindenkinek tudunk munkát találni, aki elküldi hozzánk az önéletrajzát, de sajnos csak azokra a pozíciókra keresünk embereket, amikkel megbíznak minket. Persze „soha nem lehet tudni” alapon nagyon szívesen fogadom az önéletrajzokat! :)

– Mikor érezted úgy először, hogy „igen, ez az, ezt kerestem, itt a helyem”?

Mindig is emberekkel szerettem volna foglalkozni, segíteni nekik, és már az első napokban láttam, hogy ez egy nagyon szép útja ennek az elképzelésnek a megvalósításához. Arról nem is beszélve, hogy pályakezdőként jobb mentorokat nem is kaphattam volna, mint a főnököm és a kollégáim! :)

– Minek készültél gyerekkorodban? 

Csak azt tudtam, persze nem ilyen tudatosan, hogy olyat szeretnék csinálni, amiben benne van a lelkem is, ahhoz az álmomhoz képest sikerült ezt megvalósítani! :) 

– Mi eddig a legnagyobb eredményed, amire nagyon büszke vagy? 

Szerencsére pályakezdőként még sok a „kiaknázatlan terület” a feladatok terén: nagyon szeretnék a jövőben megbízásokat szerezni, tehát felvenni a kapcsolatot egy céggel, és megszerezni a bizalmat, hogy velünk érdemes dolgozni, mert maximálisan eleget teszünk az elképzeléseiknek. Ezenkívül, ami újdonság a cég életében, a coaching szolgáltatás. Szeretnék ebbe is belefolyni támogatói szinten, mert nagyon érdekel ez a terület is! :)

– Van olyan ember, aki sokat segített, támogatott téged az utadon? 

Az apukám. Szerencsére elég jól ismer ahhoz, hogy tudja, milyen képességeim vannak, és ő akkor is elvárja tőlem a jó teljesítményt, mikor én nem hiszek benne. Egész életemben arra neveltek, hogy nyitott legyen az emberek felé, és szeretettel forduljak hozzájuk. Ennek most (is), a munkám során is nagy hasznát veszem.

Emberi történetek

A legkedvesebb történetem az első interjúalanyaim egyikéhez fűződik: második gyermeküket várták, mikor az édesapa állás nélkül maradt, de sikerült elhelyeznünk egy szuper céghez. Pár napra a munkába állása után megszületett a kisbabájuk, és örömmel küldte nekünk a piciről készült első fotókat! :) De az is egy kedves történet, hogy azzal, hogy rátaláltam egy jelöltre és elhelyeztük egy céghez, végre hazaköltözhetett a családjához, mert addig hétköznap egy másik városban lakott, és onnan járt dolgozni.

– Milyen kihívások vannak a munkádban? 

Előfordul, hogy 1-1 keresés hónapokig tart. Ennek ellenére minden nap úgy kell nekiállni a munkának, hogy elhidd, ez az a nap, mikor megtalálod azt az egy jelöltet, akire ez a lehetőség vár!

– Mivel kapcsolódsz ki munkaidőn kívül?

Sokat olvasok, így a tavasz kezdetével kertészkedem, és szépítgetem az otthonunkat. Fontos, hogy az ember ki tudjon kapcsolni a munkaidőn kívül, mert abból az energiából tud táplálkozni hétköznap, ez pedig elengedhetetlen a sikeres munkavégzéshez! :)

– Milyen a jó önéletrajz? 

Az önéletrajzban a legfontosabb számunkra, hogy meglegyen az elvárásokban szerepelt összes szempont. Pl. megfelelő iskolai végzettség, nyelvtudás, tapasztalat. Ha valaki jelentkezik egy állásra, fontos, hogy megfeleljen az elvárások nagy részének, esetleg ha pl. egy évvel kevesebb a tapasztalata, még lehet, hogy meg tud minket győzni. Számunkra a jó önéletrajz áttekinthető, vázlatos, és az ügyes pályázók belecsempésznek kulcsszavakat a megpályázott állás feladatai és elvárásai közül. Örülünk annak is, ha tesznek bele fényképet, mert így a szakmai tapasztalathoz arcot is tudunk társítani.

Pozícióként össze szoktunk állítani egy félig strukturált interjúmenetet: végigmegyünk az eddigi szakmai pályafutásán, felteszünk a személyiségére vonatkozó kérdéseket, felmérjük a kompetenciáit, átbeszéljük az adott pozíciót, esetleg személyiségtesztet és kitöltetünk vele. Érdemes interjú előtt átböngészni a netet, hogy miket szoktak kérdezni, mert az csak a jelölt hasznára válhat, ha agyban is felkészülten érkezik.

– Mennyire fontos, hogy magát adja öltözködésben, sminkben az álláskereső, vagy mennyire fogja vissza magát? Legyen valami egyedi a megjelenésében (egy kis szájfény, egy visszafogott nyaklánc, extrább táska), vagy legyen teljesen konszolidált? Tudtok ebből levonni bármilyen következtetést a személyiségét illetően?

Valóban, ahány ember, annyi stílus. Munkakörre is le tudjuk szűrni: a marketinges emberek szeretnek valami extrémebb kiegészítőt viselni: nagy fülbevalót, színes blézert stb, az informatikusok gyakrabban jönnek kötött pulcsiban, bankárok pedig sötét öltönyben! :) Tehát megjelenésük általában türközik személyiségüket is, viszont ami biztosan beválik: öltöny, nyakkendő a férfiaknál, kosztüm, világos blúz, finom kiegészítő a nőknél.

Az első benyomás nekünk is számít, és sokat el is árul, de nagyon fontos, hogy ebben tudjunk függetlenek maradni, hiszen ez csupán egy aprócska mozaikdarab, az összkép az interjú végére válik kerek egésszé! :)

Köszönöm szépen, hogy válaszoltál a kérdéseimre! :)

Ha munkát kerestek, és elküldenétek az életrajzotokat Katinkának, jelezzétek a kommentben, és e-mailen küldöm az elérhetőséget — hátha pont rátok van szükség!